Управление персоналом: контроль работы сотрудников, их выход на работу, составление графика работы, постановка задач, мотивация, обучение персонала • Контроль за чистотой рабочего зала, выкладки товара • Разрешение конфликтных ситуаций • Выполнения плана продаж.