В подчинении до 20 человек (оптики-консультанты, мастера-сборщики очков, врачи-офтальмологи, офис-менеджеры, бухгалтер, водитель). Решение вопросов хозяйственного и административного плана Организация и координация работы магазина (мониторинг продукции, выкладки, полок, ценников, санитарных условий объекта в целом); Планирование ассортимента и оптимизация товарных запасов. Проверка качества работы кассовой аппаратуры. Проверка фактической работы коллектива на предмет соответствия их навыков занимаемым должностям (проведение ежегодного тестирования) Непосредственное руководство коллективом. Обучение новых сотрудников и организация тренингов, семинаров. Для Повышение уровня техники продаж в данной торговой точке. Проверка жалобной книги, тщательное расследование и принятие соответствующих мер при наличии жалоб от клиентов. Поддержание и развитие долгосрочных отношений с клиентами. Активное участие в жизнедеятельности магазина. | 